打假！上海社?；鶖?shù)未公布！上海人社未確認(rèn)！

近期，有關(guān)于“上海人社確認(rèn)2024年7月起落戶上海社?；鶖?shù)繼續(xù)執(zhí)行11396元/月”的消息在網(wǎng)絡(luò)上流傳。經(jīng)核實(shí)，該消息與目前官方發(fā)布的最新信息不符，特此進(jìn)行辟謠，具體社?；鶖?shù)未出，公布時(shí)間也未出一切都是待定！

打假！上海社?；鶖?shù)未公布！上海人社未確認(rèn)！

“據(jù)傳2024年上海落戶1倍社?；鶖?shù)從今年7月截止明年6月底社保基數(shù)不變，按照11396執(zhí)行！”

以上消息可能來(lái)源于非官方渠道或未經(jīng)核實(shí)的網(wǎng)絡(luò)傳聞，其真實(shí)性存疑。截至目前，我們尚未從上海市人力資源和社會(huì)保障局（上海人社）或其他官方渠道獲得關(guān)于2024年7月起落戶上海社?；鶖?shù)繼續(xù)執(zhí)行11396元/月的正式確認(rèn)信息！

政策可能變動(dòng)：

社?；鶖?shù)的調(diào)整通常與上海市的社平工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況及政策導(dǎo)向等因素密切相關(guān)，且可能隨著時(shí)間的推移而發(fā)生變化。因此，在未獲得官方正式公告之前，任何關(guān)于社?；鶖?shù)調(diào)整的具體數(shù)字都應(yīng)以官方信息為準(zhǔn)

官方信息獲取建議：

關(guān)注官方渠道：建議廣大市民和關(guān)注此事的朋友密切關(guān)注上海市人力資源和社會(huì)保障局（上海人社）的官方網(wǎng)站、官方微信公眾號(hào)等官方渠道發(fā)布的信息，以獲取最準(zhǔn)確、最權(quán)威的社保基數(shù)調(diào)整信息！

2024年四大一線城市社平工資

當(dāng)前，除了上海之外，其他三個(gè)一線城市已經(jīng)公布了各自的社會(huì)平均工資數(shù)據(jù)：

北京的社平工資為15701元，較上年增長(zhǎng)了5.6%

廣州的社平工資為13193元，較上年增長(zhǎng)了5.2%

深圳的社平工資為14553元，較上年增長(zhǎng)了6.0%

上海暫未有官方通知！

社平工資的真相

社會(huì)平均工資只算有工作的人，失業(yè)的不算。所以，平均工資漲了，可能只是因?yàn)槭I(yè)的人多了，或者高工資的人降薪了。

全國(guó)各地的平均工資年年漲，但漲得慢了，可能是政府想減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。不過(guò)，現(xiàn)在這社保標(biāo)準(zhǔn)，小公司還是覺(jué)得壓力大。

社平工資與個(gè)人工資

社會(huì)平均工資和個(gè)人工資關(guān)系不大。它更多是反映一個(gè)地方的社保水平和參與度。

社保的錢，就是國(guó)家、企業(yè)和個(gè)人各出一部分。企業(yè)和個(gè)人出多少，就是根據(jù)平均工資來(lái)定的。

社?；鶖?shù)與平均工資

社保繳費(fèi)多少，看平均工資。平均工資漲，社保繳費(fèi)就漲，到手工資就少。企業(yè)也一樣，平均工資一漲，社保繳費(fèi)就得跟著漲。

公積金也是，上限是平均工資的三倍，每年7月都會(huì)根據(jù)平均工資調(diào)整。

社平工資的影響

養(yǎng)老保險(xiǎn)：社平工資的高低直接影響基礎(chǔ)養(yǎng)老金的額度。

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：社平工資的上漲，理論上能提高員工在解除勞動(dòng)合同時(shí)可獲得的最高經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

最低工資標(biāo)準(zhǔn)：社平工資的上升，往往帶動(dòng)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提高，有助于提升低收入群體的生活水平。

生育津貼：生育津貼的補(bǔ)差起付線由平均工資設(shè)限，社平工資的高低直接影響生育津貼的數(shù)額。

社?；鶖?shù)調(diào)整后對(duì)落戶上海有什么影響？

目前主流落戶上海的方式為居轉(zhuǎn)戶、人才引進(jìn)與留學(xué)生3種，7月后1倍社?；鶖?shù)按11396元/月來(lái)執(zhí)行，以上3大落戶方式所需的成本一覽：

01、居轉(zhuǎn)戶落戶

（1） 7年居住證+7年社稅+中級(jí)職稱+1.3倍社?；鶖?shù)（36個(gè)月）

（2） 7年居住證+7年社稅+2倍社?；鶖?shù)（36個(gè)月）

（3） 5年居住證+5年社稅+3倍社?；鶖?shù)（36個(gè)月）

02、人才引進(jìn)落戶

（1） 本科學(xué)歷學(xué)位+重點(diǎn)企業(yè)工作：2年2倍社保

（2） 碩士學(xué)歷學(xué)位+重點(diǎn)企業(yè)工作：1年2倍社保

（3） 博士或高級(jí)職稱：半年2倍社保

03、留學(xué)生落戶

（1） QS1-50院校留學(xué)生：對(duì)社?；鶖?shù)和社保時(shí)間沒(méi)有任何要求

（2） QS51-100院校留學(xué)生：最近6個(gè)月在同一單位繳納社保即可

（3） QS101-500院校留學(xué)生：要求連續(xù)6個(gè)月社?；鶖?shù)達(dá)到1倍及以上

（4） QS500以外院校留學(xué)生：需要連續(xù)12個(gè)月1.5倍及以上基數(shù)