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上?？苿?chuàng)投資落戶的流程（初審）及各區(qū)辦理地點

來源：上海一網(wǎng)通辦發(fā)布時間：2024-06-26 15:39:41 閱讀量：人

科創(chuàng)投資成本大，條件嚴格，對企業(yè)納稅、風(fēng)投公司等要求高。但是如果有能力在上海創(chuàng)業(yè)開公司，那么拿到上海戶口也就是很容易的事。下文就為各位帶來上海科創(chuàng)投資落戶的流程（初審）及各區(qū)辦理地點的相關(guān)內(nèi)容，供有需要的朋友參考了解！

上?？苿?chuàng)投資落戶的流程（初審）及各區(qū)辦理地點

上海黃浦區(qū)科創(chuàng)投資落戶的流程（初審）

落戶條件

1）創(chuàng)業(yè)人才落戶條件

直接落戶條件：獲科技企業(yè)孵化器或創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)首輪創(chuàng)業(yè)投資額≥1000萬元（含1000萬元），或累計獲得創(chuàng)業(yè)投資額≥2000萬元（含2000萬元），且在上海本市企業(yè)中持股比例≥10%+連續(xù)工作滿2年。

2）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才落戶條件

直接落戶條件：在上海市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機構(gòu)中連續(xù)從事技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿2年，最近3年累計實現(xiàn)5000萬元及以上技術(shù)交易額的技術(shù)合同第一完成人。

3）風(fēng)險投資管理運營人才落戶條件

直接落戶條件：本市創(chuàng)業(yè)投資機構(gòu)的合伙人或副總裁及以上的高級管理人才且已完成在上海投資累計達3000萬元。

4）企業(yè)高級管理和科技技能人才落戶條件

直接落戶條件：最近4年累計36個月在本市繳納職工社保的基數(shù)等于本市上年度職工社會平均工資3倍，且繳納個人所得稅累計達到100萬元。

5）企業(yè)家落戶條件

直接落戶條件：須同時符合

①運營本市企業(yè)的法定代表人（擔(dān)任董事長或總經(jīng)理）或持股大于10%（含10%）的創(chuàng)始人。

②企業(yè)連續(xù)3年每年營業(yè)收入利潤率大于10%，且上年度應(yīng)納稅額大于1000萬元（含1000萬元）、或科技企業(yè)連續(xù)3年每年主營業(yè)務(wù)收入增長大于10%，且上年度應(yīng)納稅額大于1000萬元（含1000萬元）或企業(yè)在上海證券交易所、深圳證券交易所等資本市場掛牌上市。

③企業(yè)的生產(chǎn)工藝、裝備和產(chǎn)品不屬于國家和本市規(guī)定的限制類、淘汰類目錄。

④企業(yè)無重大違法違規(guī)行為和處罰記錄，無不良誠信記錄。

初審流程

審查標(biāo)準(zhǔn)

1）用人單位基本條件

①在本市行政區(qū)域內(nèi)注冊的用人單位引進本市緊缺急需的國內(nèi)優(yōu)秀人才。

②用人單位應(yīng)正常經(jīng)營并依法納稅，無不誠信記錄，且符合以下條件之一：

具有獨立法人資格的單位。

中央單位在滬一級分支機構(gòu)、總部在滬單位的分支機構(gòu)。

經(jīng)各區(qū)域或行業(yè)主管部門推薦的其他分支機構(gòu)。

確需引進辦法第五條第（四）款第14項人才的分支機構(gòu)。

2）引進人才基本條件應(yīng)與用人單位簽訂勞動（聘用）合同，在滬工作穩(wěn)定，參加本市社會保險并依法繳稅，一般應(yīng)距法定退休年齡5年以上，且符合下列條件之一：

具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。

獲得省部級及以上政府表彰的人員。

列入省部級及以上人才培養(yǎng)計劃的人選。

國家重大科技專項項目、國家重點研發(fā)計劃項目和本市重大科技項目負責(zé)人及其團隊核心成員。

重點機構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。

重點機構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團隊核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干。

重點機構(gòu)緊缺急需的具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書（技師）的技能類高技能人才。重點機構(gòu)是指本市重點產(chǎn)業(yè)、重點區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域經(jīng)行業(yè)主管部門和重點區(qū)域推薦的用人單位，并實行名單管理和動態(tài)調(diào)整。

獲得中華技能大獎、全國技術(shù)能手稱號、國務(wù)院特殊津貼、世界技能大賽獎項等榮譽的高技能人才。

取得國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書（高級技師）的技能類高技能人才。

取得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書（技師）且獲得國家及省部級以上技能競賽獎勵的技能類高技能人才。

獲得一定規(guī)模風(fēng)險投資的創(chuàng)業(yè)人才及其團隊核心成員。

在本市取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才及其團隊核心成員。

在本市管理運營的風(fēng)險投資資金達到一定規(guī)模且取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)業(yè)投資管理運營人才及其團隊核心成員。

市場價值達到一定水平的企業(yè)科技和技能人才。

取得顯著經(jīng)營業(yè)績的企業(yè)家人才。

本市航運、文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才。

本市各區(qū)和重點區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。

其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。

辦理步驟